Viré de TF1 pour ses critiques contre Hadopi : la Cour d'appel dans un an

Viré de TF1 pour ses critiques contre Hadopi : la Cour d’appel dans un an

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Marc Rees

Publié dans

Droit

27/10/2012 4 minutes
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Viré de TF1 pour ses critiques contre Hadopi : la Cour d'appel dans un an

Jérôme Bourreau-Guggenheim (JBG) l’a annoncé sur Twitter hier, en début de soirée : « la Cour d'appel de Versailles se prononcera le 1 octobre 2013 sur l'atteinte à la vie privée et discrimination politique ». Un épilogue, quatre ans et demi après les faits.

 

sos-hadopi

 JBG a depuis créé SOS Hadopi avec Renaud Veeckman

 

On pourra relire tous les détails du premier jugement sur cette actualité. En 2009, ce responsable du pôle innovation web de TF1 avait critiqué Hadopi dans un email personnel adressé à la députée UMP Françoise de Panafieu. Ingénieur de formation, il anticipe le bourbier de cette future loi, alors en discussion. Il considère le texte aux antipodes des nécessités (l’innovation, la confiance dans l’économie numérique), avec un socle bancal (l’adresse IP), critiqué par de nombreuses autorités techniques, politiques ou juridiques (la CNIL, l’ARCEP, le Contrôleur Européen à la Protection des Données (CEPD), le Parlement Européen, etc.).

 

Il demandait à la députée de « porter [sa] voix et celle de milliers de citoyens » pour éviter l'irréparable. La députée en manque d'arguments transmet le mail au ministère de la Culture. Là, Christophe Tardieu, chef de cabinet adjoint de Christine Albanel, renvoie la missive à Jean-Michel Counillon, secrétaire général de TF1 accompagné d'un petit commentaire acidulé : « Bonjour Jean-Michel, vous avez des salariés qui, manifestement, aiment tirer contre leur camp. Cordialement ». La chaîne vire JBG qui contre-attaque : licenciement abusif, violation de la correspondance privée, discrimination politique, etc.

Après des mois d'attente, le Conseil des prud’hommes jugera le licenciement sans motif réel et sérieux. TF1 est condamné à 27 000 euros de dommages et intérêts. Mais dans le même temps, c'est la douche écossaise : les juges estiment que « des opinions émises dans le mail, il n’est pas possible de déterminer l’orientation des idées politiques de leur auteur ». Pour les magistrats, si l’opinion politique est « un ensemble d’idées exprimant un engagement militant quant à la manière de gouverner un état et d’organiser les pouvoirs », les critiques de JBG sont essentiellement techniques (efficacité du système), juridiques (violation de la vie privée, de la présomption d’innocence, etc.) ou économiques, non « politiques ». Sans idée politique, impossible de constater une discrimination politique.

Frontière entre arguments et opinion politique

L’ex-salarié de TF1 avait donc très tôt annoncé qu’il ferait appel. Avec un tel jugement, en effet, « aucun employé n’aurait plus la possibilité de s’exprimer sur les enjeux de société - en son nom propre, en dehors du cadre de son travail - sans l’accord explicite de son employeur » déplore JBG.

 

Dans une tribune sur Écrans, il détaillait les motivations : « sous prétexte que ce projet de loi a suscité des opinions divergentes au sein des partis politiques, le conseil de prud’hommes, épousant la thèse lénifiante de TF1, en tire argument que ce n’était pas un thème politique, que le courriel ne l’était pas davantage et que les « arguments pertinents » ne présentaient pas un caractère politique, mais technique. Est-il nécessaire de rappeler qu’à ce sujet, l’affaire a connu un volet politique à multiples rebondissements et une vive polémique à l’Assemblée nationale au sein de laquelle les représentants de la nation se dirent choqués du sort qui fut le mien ? »

Privé de correspondance privée

Mais les juges avaient par ailleurs estimé que « le mail adressé à une députée pour lui demander de « porter sa voix » et ne comportant aucune indication quant à sa confidentialité ne peut être considéré comme une correspondance privée ». Colère et déception de JBG : « une correspondance est-elle finalement publique par nature ? L’entreprise est-elle devenue une zone de suspension de nos droits ordinaires ? Doit-on se méfier de nos élus et ne s’adresser à eux qu’anonymement ? Écrire à son député, participer à la vie de la cité, n’est-il pas en soi le droit par devoir et par nature de tout citoyen ? Et de surcroît dans un état de droit, une République démocratique héritière des préoccupations des Lumières au nom des droits de l’homme ? »

Écrit par Marc Rees

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Sommaire de l'article

Introduction

Frontière entre arguments et opinion politique

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Commentaires (32)


C’est vraiment lent la “justice” !


Un rappel qui pique de bon matin <img data-src=" />





« Bonjour Jean-Michel, vous avez des salariés qui, manifestement, aiment tirer contre leur camp. Cordialement »



Ça, je le savait pas… Elle est gratiné celle-là <img data-src=" />








Schpountz42 a écrit :



Ça, je le savait pas… Elle est gratiné celle-là <img data-src=" />





Tellement que quand l’admin exchange a vu ça passer il a FW ça à tout le monde on dirait <img data-src=" />



Et le droit à la correpondance privé alors ? les grand de ce monde n’ont plus le droit de se foutre de ceux en dessous d’eux maintenant ?! Mais dans quel monde vit-on, on dirait une démocratie, non mais vraiment !









Bejarid a écrit :



Tellement que quand l’admin exchange a vu ça passer il a FW ça à tout le monde on dirait <img data-src=" />



Et le droit à la correpondance privé alors ? les grand de ce monde n’ont plus le droit de se foutre de ceux en dessous d’eux maintenant ?! Mais dans quel monde vit-on, on dirait une démocratie, non mais vraiment !





L’admin n’a même pas eu à toucher quoi que ce soit, la fuite vient du récipiendaire <img data-src=" />

La correspondance entre A et B est privée.

Après B peut publier ladite correspondance sans que A ait quelque droit à faire valoir là-dessus…

La vraie saleté dans l’histoire, c’est Tardieu, à qui on demande des argument pour répondre sur le fond et qui se contente de faire jouer son réseau social pour punir.

La seconde saleté est qu’on puisse estimer que tu perds tout droit de l’ouvrir au prétexte que tu fais partie d’une organisation (ici, TF1 contre qui les prud’hommes n’ont retenu qu’un simple licenciement sans motif sérieux et pour qui le tribunal a écarté le motif politique)…



Le dernier paragraphe fait très Caliméro <img data-src=" />



merci de ce bon résumé et surtout de ce suivi.

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Comme d’habitude, on laisse pourrir l’affaire jusqu’à ce que plus personne n’en parle. La justice n’est pas toujours lente:

dans ma boite , un jour j’avais eu 3 jours de retard dans le versement des salaires (en prevenant, etc), je suis passé aux prudhommes dans la semaine! (et les salaires avaient été versés)

Mais je n’etais pas TF1… <img data-src=" />



un an c’est demain


je prédis que l’affaire sera clos par “décès de vieillesse du plaignant”.




es critiques de JBG sont essentiellement techniques (efficacité du système), juridiques (violation de la vie privée, de la présomption d’innocence, etc.) ou économiques, non « politiques ». Sans idée politique, impossible de constater une discrimination politique.



Les juges l’ont enfin reconnu : Nos politiques sont incompétents en manières technique, juridique et économique. <img data-src=" />








gokudomatic a écrit :



je prédis que l’affaire sera clos par “décès de vieillesse du plaignant”.







Ces actions font malgré tout, ralentir l’usine à gaz.



Tout est fait pour le décourager <img data-src=" />


Moi je me demande à quoi servent ces articles :

http://www.legifrance.gouv.fr/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006070719…



http://www.legifrance.gouv.fr/affichCode.do?idSectionTA=LEGISCTA000006165309&amp…



Réellement, car quand bien même il demande de porter sa voix, cela n’indique nullement de faire de la délation vers TF1 qui n’était alors nullement concerné.



Je serais lui, ayant du temps et un peu d’argent, affaire directement transmise à la cours européenne des droits de l’homme :http://www.echr.coe.int/ECHR/Homepage_Fr/



Par ailleurs pour montrer que non seulement les critique de “Jérôme Bourreau-Guggenheim” n’ont pas été jugées technique par TF1, est de rappeler que si les motifs de licenciement n’étaient pas valables, alors d’autres ont joués. Les quelles ?

Une opinion inverse au ministère de la culture de l’époque appartenant à un un gouvernement issu d’un groupe politique (UMP) et donc avec une orientation politique inverse des critiques !

CQFD !








Jarodd a écrit :



Tout est fait pour le décourager <img data-src=" />





Si le même genre de problème arrive à un smicard qui n’a ni réserves financières, ni associations/syndicat pour l’aider et que son affaire n’est pas médiatisée, c’est clair que le gars abandonne dès le début !









Deep_INpact a écrit :



C’est vraiment lent la “justice” !







Pas du tout, pour te condamner c’est toujours très rapide surtout quand tu es simple citoyen. C’est quand tu dis que t’es pas d’accord que d’un coup c’est très long <img data-src=" />









lolotux a écrit :



Moi je me demande à quoi servent ces articles :

http://www.legifrance.gouv.fr/affichCodeArticle.do?cidTexte=LEGITEXT000006070719…



http://www.legifrance.gouv.fr/affichCode.do?idSectionTA=LEGISCTA000006165309&amp…



Réellement, car quand bien même il demande de porter sa voix, cela n’indique nullement de faire de la délation vers TF1 qui n’était alors nullement concerné.







On ne mélange pas pénal et judiciaire. S’il avait déclenché une action pénale, ça suspendrait l’action civile. Et il devrait attendre très longtemps…



Qui plus est, le délai de prescription d’un délit c’est 3 ans. Vu qu’on est presque en novembre, c’est trop tard.







lolotux a écrit :



Je serais lui, ayant du temps et un peu d’argent, affaire directement transmise à la cours européenne des droits de l’homme :http://www.echr.coe.int/ECHR/Homepage_Fr/







Hélas, il devra aller jusqu’en Cassation (après la Cour d’Appel) si le jugement ne le satisfait pas.

Aller en Cassation c’est devoir prendre un avocat spécialisé (prix moyen 8.000 € par pourvoir, avec un cabinet (y en a peut-être d’autres) qui fait des “prix” à 2.500 € par dossier), et c’est du temps après la Cour d’Appel.







lolotux a écrit :



Par ailleurs pour montrer que non seulement les critique de “Jérôme Bourreau-Guggenheim” n’ont pas été jugées technique par TF1, est de rappeler que si les motifs de licenciement n’étaient pas valables, alors d’autres ont joués. Les quelles ?

Une opinion inverse au ministère de la culture de l’époque appartenant à un un gouvernement issu d’un groupe politique (UMP) et donc avec une orientation politique inverse des critiques !

CQFD !







De toute façon, un jugement “solide” ne sera prononcé qu’en Appel.

A part s’il a eu le droit à un renvoi en départage devant les prud’hommes, il n’a eu affaire qu’à 4 conseillers (2 patronaux et 2 syndicaux), et pas à un juge professionnel.

Et bon, les conseillers prud’homaux jugent assez souvent en fonction de leurs convictions personnelles et pas en fonction du droit. D’où des jugements incomplets ou contraires à la Loi…




De toute façon, quand le patron et propriétaire de ta boite est le temoin de mariage et parrain d’un enfant du président de la république (de l’époque), tu fermes ta g.eule <img data-src=" /> sinon tu <img data-src=" />


Ouh, qu’on lit de belles conneries ici.





Aller en Cassation c’est devoir prendre un avocat spécialisé (prix moyen 8.000 € par pourvoir, avec un cabinet (y en a peut-être d’autres) qui fait des “prix” à 2.500 € par dossier), et c’est du temps après la Cour d’Appel.



8.000 euros le pourvoi. Lol.



Je travaille dans un cabinet d’avocats aux conseils. Personne à me connaissance ne prend 8.000 euros par pourvoi, sans circonstances exceptionnelles, ce qui n’est pas le cas d’une banale affaire de prud’hommes. En tout cas pas chez moi <img data-src=" />



Un pourvoi te reviendra toujours entre 2.500 et 3.000 euros. C’est d’ailleurs simple à vérifier : c’est le montant qui est généralement accordé par la Cour de cassation au titre de l’article 700 du CPC.




Un épilogue, quatre ans et demi après les faits.





Wahou, s’il fallait que je fasse mon travail au bout de 4 ans, j’imagine pas la réaction du client et de ma hiérarchie !



Je veux bien que la justice prenne du temps dans des procès aux assises, mais là …

Soit il faut réformer la justice, soit ils ne sont pas assez nombreux. Ou les deux.








Groumfy a écrit :



Je veux bien que la justice prenne du temps dans des procès aux assises, mais là …

Soit il faut réformer la justice, soit ils ne sont pas assez nombreux. Ou les deux.







En 4 ans, combien la HADOPI aura gaspillé de millions d’euros du contribuable que d’autres ministères comme celui de la justice auraient eu besoin ?



De combien le contribuable devra-t-il encore s’endetter pour une HADOPI qui n’apporte rien aux “artistes”, ni à la “pédagogie”, et qui n’aura jamais empêché le moindre téléchargement ?



Aujourd’hui, la justice devrait reconnaître que cette loi est totalement stupide, que les employeurs de JBG étaient incompétents. Plutôt que de virer quelqu’un qui avait vu juste, ils auraient mieux fait de le promouvoir.



J’espère que Françoise de Panafieu et ses complices auront à payer les conséquences de cette affaire.









MacFry a écrit :



Pas du tout, pour te condamner c’est toujours très rapide surtout quand tu es simple citoyen. C’est quand tu dis que t’es pas d’accord que d’un coup c’est très long <img data-src=" />





Deux poids deux mesures selon que l’on soit riche ou pas…



A t on accès au mail envoyée par JBG?

—–

Violation ou pas de la vie privée, il est clair qu’il a été licencié pour avoir un avis différent de TF1 (qu’il y ait une opinion politique ou non), comment le juge n’a t il pas tranché en sa faveur en dénonçant une discrimination?

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D’autant plus que TF1 ne s’en cache pas, le plaidoyer de l’avocat devait être bancal, ce n’est pas possible !








Dura_Lex_Sed_Lex a écrit :



On ne mélange pas pénal et judiciaire. S’il avait déclenché une action pénale, ça suspendrait l’action civile. Et il devrait attendre très longtemps…



Qui plus est, le délai de prescription d’un délit c’est 3 ans. Vu qu’on est presque en novembre, c’est trop tard.



Pour un conflit avec ton employeur, c’est les prud’hommes. Puis si la discrimination est reconnue, il pourra alors passer au pénal. Je crois que c’est comme cela que me l’a présenté mon avocat.







Dura_Lex_Sed_Lex a écrit :



Hélas, il devra aller jusqu’en Cassation (après la Cour d’Appel) si le jugement ne le satisfait pas.

Aller en Cassation c’est devoir prendre un avocat spécialisé (prix moyen 8.000 € par pourvoir, avec un cabinet (y en a peut-être d’autres) qui fait des “prix” à 2.500 € par dossier), et c’est du temps après la Cour d’Appel.



Et surtout, avant la cours de cassation, il y a plusieurs passage (4 si mes souvenirs sont bons) devant un juge prud’homales.







Dura_Lex_Sed_Lex a écrit :



Et bon, les conseillers prud’homaux jugent assez souvent en fonction de leurs convictions personnelles et pas en fonction du droit. D’où des jugements incomplets ou contraires à la Loi…





Farpaitement, dixit mon avocat : c’est de la roulette russe. Ca rassure un max…

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cte pays de mer…. et cette justice de mer…. et ces politiques de mer… voila j’ai tout dis ca m’a fait du bien c’est principal !


4 ans & demi pour rendre justice… c’est pas comme ça qu’on va décourager la récidive.


Vous savez si sont mail actuel à Christophe Tardieu est diffusé un peu partout?



Histoire de lui expliquer ce qu’es l’éducation?

Il y a pas de petits malins qui lui pourrisse la vie, comme il a lui-même pourri la vie d’une certaine personne?




La justice n’est pas toujours lente:



pour les pv c’est plus rapide


On est souvent tellement corseté en entreprise par rapport aux droit et à la vie privé que je me demande comment la Justice a un le bras aussi favorable envers TF1 dans cette affaire.

C’est assez incompréhensible !








OVB1C a écrit :



On est souvent tellement corseté en entreprise par rapport aux droit et à la vie privé que je me demande comment la Justice a un le bras aussi favorable envers TF1 dans cette affaire.

C’est assez incompréhensible !







Le problème, c’est que les questions sont prédéfinies° à l’avance, il est souvent difficile de dévier d’un iota (on entend tout de suite, “objection” de la part de l’opposant juriste)



° Puisqu’il faut que l’adversaire sache riposter sereinement et pas à l’improviste



Bah de toute façon, pour un licenciement, c’est dur d’être surpris par “l’employeur” <img data-src=" />


La façon de “débarquer” cet employé est juste immonde un peu à l’image de toute la diarrhée télévisuelle quotidienne de tf1.



Depuis cet épisode cette chaine est juste interdite de regard pour mes yeux <img data-src=" />


Pour rappel, afin de prouver qu’il s’agissait bien d’une question politique, JBG peut rapporter les propres termes de “JFC”, figure UMP bien connue, que l’on peut retrouver derriere ce lien.

XD








wormidable a écrit :



Pour rappel, afin de prouver qu’il s’agissait bien d’une question politique, JBG peut rapporter les propres termes de “JFC”, figure UMP bien connue, que l’on peut retrouver derriere ce lien.

XD





mouais en même temps, si on écoute Copé, beurrer son toast le matin est un acte politique…









WereWindle a écrit :



mouais en même temps, si on écoute Copé, beurrer son toast le matin est un acte politique…





Bah oui, c’est communiste de beurrer son toast. Quand tu es de droite, tes toasts ne merite rien de moins que du fois gras. Apres tout, si tu gagnes moins de 5,000E/mois, tu es un minable.

(Warning, cette phrase a ete dementie par l’interesse. Meme si, vu son entourage, elle est assez credible. Voir Jacques Seguela et sa Rolex.)